Resultat- och utvecklingssamtal

 Förberedelse inför ett RUS-samtal (Resultat- och utvecklingssamtal) som är det årliga samtalet som alla chefer gör med alla medarbetare där syftet är ett sätt att skapa både ett bra arbetsresultat och ett gott arbetsklimat. Det är alltid lika spännande att få sätta sig ner och ha en avsatt tid med var och en i personalgruppen och fördjupa relationen och ta ut riktningen för nästkommande år för att nå målen för socialtjänsten.